Lo Smart Working è un approccio all'organizzazione del lavoro che mira a promuovere una maggiore efficienza ed efficacia nel raggiungimento dei risultati del lavoro attraverso una combinazione di flessibilità, autonomia e collaborazione, parallelamente all'ottimizzazione di strumenti e ambienti di lavoro per i collaboratori all’interno di un’azienda. Si selezionano nuovi candidati da inserire in attività commerciale come nuova figura professionale all’interno di questo modello di lavoro. Il lavoro agile o smart working rappresenta un’evoluzione concettuale del sistema precedente perché è caratterizzato dal fatto che la prestazione lavorativa è svolta senza una postazione fissa: quindi in parte all’interno dei locali aziendali e in parte all’esterno, anche da casa. Le nuove figure si occuperanno di attività commerciale, di promozione e di assistenza di beni e servizi nel raggiungimento degli obiettivi aziendali prefissati attraverso strumenti , metodologie e piattaforme messe a disposizione che supportano la collaborazione nello svolgimento dell'attività lavorativa. Si offre: -Lavoro part-time o full-time (da definire) - Maggiore autonomia nel definire le modalità di lavoro a fronte di una maggiore responsabilizzazione sui risultati. - Formazione aziendale e affiancamento costante incluso. - Flessibilità di luogo e orario. Tra i benefici dello smart working, inoltre, c'è anche il poter realizzare un migliore worklife balance, poiché ci si può organizzare in modo autonomo in merito a tempo e spazio per lo svolgimento del lavoro, con un miglior bilanciamento di vita privata e lavorativa. -Responsabilizzazione, valorizzazione dei talenti e fiducia diventano i principi chiave di questo nuovo approccio. ANCHE PRIMA ESPERIENZA LAVORATIVA. Requisiti del candidato: - Disponibilità immediata - Diploma di maturità - Motivazione, dinamismo e voglia di affermazione - Buone capacità di ascolto Per la candidatura invia Cv.